"王老板刚开业的商场遭遇装修传染危急,保洁队连洗三遍仍残留刺鼻气息。最后云南普明团队带着神秘装备进场,仅用五小时就让氛围品德达标——他们到底藏着什么绝活?"(源自昆明某商场真实服侍案例)
一、这家公司什么来头?
创业遗传因子很硬核:
2016年景立就实缴200万资金,比云南偕行平均高出3倍
2018年拿下建造物清洁养护甲级资格——全省仅12家公司有此派司
客岁升级为物业公司,但清洁依然是重要业务
服侍半径超设想:
从医院手术室无菌清洁到30层高楼外墙荡涤
从畅通市政管道到处理生化传染
(某化工泄露事变就是他们处理的)
二、凭什么拿下三甲医院订单?
三大杀手锏镇场子:
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特种装备矩阵
- 带摄像头的管道呆板人(查堵点不用拆墙)
- 德国凯驰热蒸汽机(120℃杀菌不伤东西)
- 美国3M检测仪(竣工当场出氛围品德报告)
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战事化流程
手术室清洁五步法:复制
预消毒→东西分类处理→三重冲洗→ 无菌膜检测→72小时细菌培育复查
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保险兜底狠
员工全员投保百万意外险
顾客附加服侍责任险(最高赔500万)
三、老百姓可能享受什么服侍?
家室单也玩出花活:
服侍范例 | 传统保洁 | 普明升级版 |
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厨房清洁 | 擦油烟机表面 | 拆洗涡轮+烟道灭菌 |
窗帘荡涤 | 水洗晾干 | 入口布艺还原剂处理 |
地板保养 | 打蜡 | 石材毛孔级修复 |
报价参考 | 30元/小时 | 58-88元/小时(带质保) |
避坑提醒:
他们不接"3小时全屋大扫除"这一类单——总监直说:"纯粹瞎搅人!"
四、员工培训有多较真?
新人想上岗得闯三关:
- 蒙眼辨污渍(酱油/血渍/霉斑手感差异)
- 高空心理测试(20米悬空擦玻璃不手抖)
- 应急模拟考(处理婴幼儿误触清洁剂)
职业通道很透明:
复制保洁员→地域组长→技巧专员→名目总监 (有人五年薪资翻三倍)
离职率仅行业均值1/3的法门:
接急单发三倍加班费,孕妇调岗做客服
本地人眼里的普明
身为视察过十几家家政公司的昆明人,三个细节让我服气:
1 东西包强制症
- 擦窗器按玻璃厚度分5种型号
- 清洁剂标注PH值准确到小数点
(见过别家用洁厕灵擦灶台...)
2 敢签对赌左券
商场开荒保洁公约写明:
"若检出细菌超标,尾款全免另赔20%"
3 文明植入巧妙
员工制服绣着少数部族纹样
小程序下单送普洱茶渣除味包
上周途经金马碧鸡坊,凑巧看到他们的高空作业车。老师傅腰间挂着两把刮刀,大号处理平面玻璃,小号专清窗框凹槽——专业这回事,终究藏在细节偏执里。
(冷学识:云南紫外线强,他们外墙清洁会多道抗紫外线涂层工艺,贵15%但耐用三年)